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Die artcom-Group ist ein Medienhaus, das sich in den letzten 25 Jahren erfolgreich in der Medien-, Versand- und Verlagsbranche etabliert hat. Heute besteht die artcom-Group aus 14 Tochtergesellschaften mit mehr als 250 Mitarbeiter:innen in Deutschland, Österreich und der Ukraine sowie mit Kooperationspartnern in Indonesien und in der Türkei. Als führendes Direktmarketing-Unternehmen bietet die artcom-Group einen Full-Inhouse Service für seine Kunden und verbindet die Bereiche Kundendienst, Lager, Lettershop, Logistik und Versand mit den Bereichen E-Commerce, Marketing und Produkt-Redaktion über eine Grafik- und Medienagentur und einem eigenen Fernsehsender.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich:

  • Du unterstützt bei der Umsetzung von Personalstrategien und -prozessen.
  • Du verwaltest den gesamten Rekrutierungszyklus und Unterstützung der Manager bei der Suche, Einstellung und Bindung hochwertiger Bewerber.
  • Du begleitest das Onboarding neuer MA.
  • Du verantwortest die Personaladministration (Verwaltung der Personalakten, Aktualisierung der MA-Daten).
  • Du erstellst Vertragsdokumente (Arbeits- & Änderungsverträge) und Zeugnisse.
  • Du unterstützt bei der Kultivierung der Unternehmenskultur mit proaktiven Vorschlägen und begleitest deren Umsetzung.
  • Du bist erster Ansprechpartner für unsere MA bei Fragestellungen zu Personalangelegenheiten, Arbeitsverträgen, Urlaubsanträgen und vergleichbaren Themen.
  • Du unterstützt bei der Planung von MA-Gesprächen und der Organisation von Weiterbildungsprogrammen.
  • Du führst die Kommunikation zu externen Dienstleistern wie der Lohnbuchhaltung und klärst Fragestellungen zur Gehaltsabrechnung.
  • Du unterstützt bei der Erstellung von HR-Reports und Statistiken.

 

Das bringst du mit: 

  • Ausbildung: Du hast einen Studienabschluss im Bereich Personalmanagement, Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrungen: Drei oder mehr Jahre Erfahrung als HR-Generalist in der Personalabteilung und im Recruiting. 
  • Kenntnisse: Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Buchhaltungssystemen (idealerweise DATEV) sowie MS-Office, insbesondere Excel.
  • Arbeitsweise: Zuverlässigkeit sowie absolute Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten stehen für Dich immer an oberster Stelle. Du setzt die richtigen Prioritäten und hältst gesetzte Termine ein.
  • Teamgeist: Du arbeitest gerne im Team und zeigst Dich auch in stressigen Phasen als Teamplayer:in. Du denkst mit und hast Spaß daran, die Prozesse und Strukturen im Unternehmen aktiv mitzugestalten.

 

Das bieten wir dir: 

  • Ein intensives Onboarding in Deinem neuen Arbeitsbereich mit regelmäßigen Feedbackgesprächen.
  • Eine Festanstellung mit abwechslungsreichen Aufgaben in einer lebendigen und kreativen Mediengruppe.
  • Ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, auch im Home Office zu arbeiten.
  • Ein tolles Team: Wir bieten flache Hierarchien und ein starkes, kollegiales Umfeld in einer motivierten Arbeitsatmosphäre.
  • Ein attraktives Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in hellen, offenen Büroräumen und in zentraler Lage in der Mitte von Berlin.
  • Durch hohe Eigenverantwortung und Flexibilität hast Du die Möglichkeit, viel zu bewegen.

 

Lust auf eine neue Herausforderung?

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält – und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt. Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) an die folgende E-Mail: bewerbung@artcom-group.com oder bewirb Dich über unser online Karriereportal: https://jobs.artcom-group.de.

 

artcom-Gesellschaft für Kommunikation mbH

Axel-Springer-Straße 52 | D-10969 Berlin

Deine Ansprechpartnerin: Miriam Schubert | 01709667899 | bewerbung@artcom-group.com

  

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